人力培训主管 8千-1万
工作职责: 1、根据公司发展战略规划和人力资源规划,编制公司年度培训计划; 2、负责公司人才培育体系的搭建及完善;
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岗位描述 1、分析市场和项目资金状况和需求,制订相应融资解决方案,撰写融资可行性分析报告; 2、企业融资方案的具体实施和操作,对企业融资和资金运作业绩成败承担责任;
岗位描述: 1、协助董事长对企业运作与各大职能部门进行管理、协调内部关系、推动企业整体发展; 2、协助董事长安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要;